Erörterung: Zufriedenheit im Beruf
Frage: Erörterung: Zufriedenheit im Beruf (1 Antwort)
Wir alle möchten glücklich sein. Ohne Zufriedenheit gibt es keine Glück, und die berufliche und persönliche Zufriedenheit sind eng miteinander verbunden, deswegen, um glücklich zu sein, muss man zufrieden im Beruf sein.Leider sind viele Menschen heute unzufrieden mit ihren Beruf, weil es nicht so leicht ist ein Beruf zu finden der ihnen Freude macht. Es ergibt sich die Frage, wie findet man seine Lebensaufgabe?Die Wege dahin sind sehr individuell, aber der Grund ist einer Spur zu folgen:dort, wo man gern ist, wo man bei seinen Tätigkeit Freude empfindet, dort findet man sie.Unsere Potential lässt sich weiterentwickeln nur da, wo wir Freude empfinden.Wir mussen achten bei dem Berufswahl, weil wenn es nicht passend zu uns ist könnte das grausame Auswirkungen an unseren Leben haben. Es soll klargestellt werden, dass die Faktoren für Zufriedenheit und Unzufriedenheit im Beruf gleich sind. Es hädelt sich nur darüber, dass es mit Uzufriedenheit um mängel desselben Faktors gibt als mit Zufriedenheit.Faktors dem ich beruhrt habe sind: das Arbeitsklima, Arbeitszeit und Gehalt. Ich möchte jetzt diese Faktoren einbisschen mehr betonen. Gute Arbeitsklima definieren: Kommunikation, Humor, Freundlichkeit, Höflichkeit, Respekt, aktives Zuhören usw.Wenn es um Gehalt geht, ist es klar, dass wen man gute Leistungen schaft und dafür schlecht bezahlt wird, führt es zu Frust und man fühlt sich ausgebeutet.Auch die beste Bezahlung kann uns nicht Freue geben wenn wir zu viel arbeiten und kein Leben mehr haben. Arbeit braucht Ausgleich. Meiner Meinung nach ist die Studienrichtungauswahl den ich gemacht habe eine der größten Entscheidungen meines Lebens war, weil das mein zukünftiger Beruf sein wird. Ich werde Chemie an der TU Graz studieren und freue mich sehr darüber, weil ich seit ich noch ein Kind war, geträumt habe mein eigenes Labor zu haben und Experimente auszuführen. Mein zukünftiger Beruf macht mir im Voraus Freude, weil sich meine Träume endlich erfüllen werden. Schließlich lässt sich feststellen, dass Zufriedenheit im Beruf eindeutig wesentlicher als Geld ist, denn was kannst du mit der Geld machen wenn du keine Zeit hast um es zu ausgeben. |
Frage von dzenita52 | am 08.06.2016 - 01:52 |
Antwort von matata | 08.06.2016 - 02:18 |
Mein Korrekturvorschlag Wir alle möchten glücklich sein. Ohne Zufriedenheit gibt es keine Glück, Es ergibt sich die Frage, wie findet man seine Lebensaufgabe? Die Wege dahin sind sehr individuell, aber der Grund ist, einer Spur zu folgen:dort, wo man gern ist, wo man bei seiner Tätigkeit Freude empfindet, dort findet man sie.Unsere Potential lässt sich nur da weiterentwickeln Es soll klargestellt werden, dass die Faktoren für Zufriedenheit und Unzufriedenheit im Beruf gleich sind. Es handelt sich nur darum, dass es mit Unzufriedenheit um Mängel desselben Faktors geht als mit Zufriedenheit. Faktoren, die mich berührt haben sind: das Arbeitsklima, die Arbeitszeit und das Gehalt. Ich möchte jetzt diese Faktoren ein bisschen mehr betonen. Gutes Arbeitsklima definiere ich mit: Kommunikation, Humor, Freundlichkeit, Höflichkeit, Respekt, aktives Zuhören im Team, usw.Wenn es um Gehalt geht, ist es klar, dass wenn man gute Leistungen erbringt und dafür schlecht bezahlt wird, führt es zu Frust, und man fühlt sich ausgebeutet. Auch die beste Bezahlung kann uns keine Freude geben, wenn wir zu viel arbeiten und kein Leben mehr haben. Arbeit braucht Ausgleich. Meiner Meinung nach ist die Wahl der Studienrichtung, die ich gemacht habe, eine der größten Entscheidungen meines Lebens Schließlich lässt sich feststellen, dass Zufriedenheit im Beruf eindeutig wesentlicher ist als Geld i ________________________ e-Hausaufgaben.de - Team |
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